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noch Fragen? Das betrifft beispielsweise den tariflichen Mindestlohn für die Zeitarbeitsbranche, ein Verbundausbildungsmodell, das für externes Personal gilt und die neuen Gefahrtarife für die Darüber hinaus übernimmt der iGZ auch die jurstische Fachberatung seiner Mitglieder, wenn es um arbeitsrechts- und tarifrechtliche Angelegenheiten geht. Zeitarbeit ist in Deutschland weit verbreitet.

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Scheidet ein Leiharbeiter vor Ablauf der Wartezeit aus, darf er pro Arbeitsmonat nur ein Zwölftel des Jahresurlaubs beanspruchen. Achten Sie darauf, dass viele Teilbezahlungen nur solange erfolgen, wie Sie an ein Unternehmen entliehen sind. Diese Entscheidung beruhte jedoch noch auf der Fassung des AÜG, das bis zum gültig war. Es lässt sich darüber hinaus festhalten, dass auch der Entleiher ein rechtliches sowie wirtschaftliches Risiko trägt, wenn er mit unseriösen Verleihern verhandelt. Er beschäftigt sich mit vielfältigen Aufgaben. Daraus folgt, dass spezifische Gesetzesvorgaben einzuhalten sind. Verträge genau in Augenschein nehmen. Die Lieferung und Montage von hochwertigen Fenstern und Rollläden in Nürnberg und Umgebung gehört ebenso zu unserem Aufgabengebiet: Fenster oder. Auch individuelle Wünsche setzen wir selbstverständlich professionell und mit höchster Präzision. Arbeitnehmer, unabhängig von ihren Arbeitsverhältnissen, müssen sich hier nach den gleichen Vorschriften richten.

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